IPRI - International Performance Research Institute gGmbH

Königstr. 5
70173 Stuttgart, Deutschland
http://www.ipri-institute.com
zum Unternehmensprofil
Branche:
Lehre und Forschung (Universitäten, Forschungseinrichtungen)
Angestellte:
10-19
Unternehmen:
2.47 Punkte (2.47)
Chef:
2.00 Punkte (2.00)


Chef Chef

  • lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah

    2.00 Punkte (2.00)


  • überzeugt durch soziale Kompetenz

    1.00 Punkte (1.00)


  • fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

    4.00 Punkte (4.00)


  • trifft nachvollziehbare Entscheidungen

    1.00 Punkte (1.00)


  • beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen

    1.00 Punkte (1.00)


  • setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen

    3.00 Punkte (3.00)


Unternehmen Unternehmen

Kollegen

3.00 Punkte (3.00)


Kommunikation

2.50 Punkte (2.50)


Gehalt

2.00 Punkte (2.00)


Arbeit

2.50 Punkte (2.50)


Image

2.50 Punkte (2.50)


Empfehlung
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0% auf jeden Fall
0% bedingt
100% auf keinen Fall
Lob & Kritik

Einzelbewertung geschrieben am: 03.05.2014
2.37 Punkte (2.37)
  • selbständige Arbeit
  • man sollte Anmerkungen vom Mitarbeiter ernst nehmen und ihn nicht lächerlich machen
  • hohe Flexibilität der MA erwartet, AG sollte ebenfalls flexibler sein
  • offenere Unternehmenskultur
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* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.