USS GmbH Geschäftsstelle Offenbach

Goethering 52-54
63067 Offenbach am Main, Deutschland
http://www.uss.de
zum Unternehmensprofil
Branche:
Bildungswesen (Unterricht, Aus- und Weiterbildung, Erziehung)
Angestellte:
20-49
Unternehmen:
1.21 Punkte (1.21)
Chef:
1.00 Punkte (1.00)


Chef Chef

  • lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah

    1.00 Punkte (1.00)


  • überzeugt durch soziale Kompetenz

    1.00 Punkte (1.00)


  • fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

    1.00 Punkte (1.00)


  • trifft nachvollziehbare Entscheidungen

    1.00 Punkte (1.00)


  • beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen

    1.00 Punkte (1.00)


  • setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen

    1.00 Punkte (1.00)


Unternehmen Unternehmen

Kollegen

1.25 Punkte (1.25)


Kommunikation

1.00 Punkte (1.00)


Gehalt

1.87 Punkte (1.87)


Arbeit

1.17 Punkte (1.17)


Image

1.00 Punkte (1.00)


Empfehlung
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0% bedingt
100% auf keinen Fall
Lob & Kritik

Einzelbewertung geschrieben am: 26.10.2012
1.10 Punkte (1.10)
  • Kontakte zur Führungsebene sollten durchsichtiger sein
  • mehr Klarheit bzgl. Aufgaben, Verantwortung
  • besserer Umgang mit Beschäftigten
  • weniger Druck aufbauen
  • Gehaltserhöhung nach 6 Jahren wünschenswert
  • Urlaubsgeld und Weihnachtgeld wären gern gesehen
  • es sollte nicht am Personal gespart werden
  • mehr Ehrlichkeit und Transparenz gegenüber dem Auftraggeber
Einzelbewertung geschrieben am: 24.03.2012
1.07 Punkte (1.07)
  • mehr Transparenz was Versetzungen und Entscheidungen betrifft
  • bessere Bezahlung für eine harte Arbeit
  • Entscheidungen schneller treffen
  • Lästereien abstellen
Einzelbewertung geschrieben am: 28.01.2012
1.33 Punkte (1.33)
  • einige Kollegen und Mitarbeiter
  • Mitarbeiterführung schulen
  • Personalführung verbessern
  • sich um Belange der Arbeitnehmer kümmern
  • Offenheit im Umgang mit Änderungen im Betriebsablauf
  • mehr Miteinander als Gegeneinander

 

* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.