ITech Progress GmbH
- Donnersbergweg 4
- 67059 Ludwigshafen am Rhein, Deutschland
- http://www.itech-progress.com
- zum Unternehmensprofil
- Branche:
- IT-Software
- Angestellte:
- 20-49
- Unternehmen:
(3.58)- Chef:
- (3.38)
Chef
-
lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah
(3.43)
-
überzeugt durch soziale Kompetenz
(3.29)
-
fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
(3.71)
-
trifft nachvollziehbare Entscheidungen
(3.43)
-
beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen
(2.86)
-
setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen
(3.57)
Unternehmen
71% auf jeden Fall 0% bedingt 29% auf keinen Fall (4.17)
- der Umgang zwischen den Kollegen ist wirklich sehr angenehm
- der Arbeitgeber geht auf individuelle Bedürfnisse ein
- Weiterbildung wird aktiv gelebt, z.B. mit dem Innovation Day
- spezielle und selbst gewünschte Weiterbildungen wären schön
(4.15)
- die regelmäßigen Innovationstage sorgen für Abwechslung
- Weiterbildung ist kein Tabuthema, sondern wird gefördert
(4.04)
(4.29)
(4.97)
- fair
- transparent
- Weiterbildung wird gefördert
(1.37)
- interessante Projekte beim Kunden
- Räume
- Mitarbeiterzuammenhalt
- Führungsstil verbessern
- mehr Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter
- Versprechen einhalten und Ehrlichkeit gewähren
- besseren Umgang mit Problemen
(1.79)
- Interessante Projekte
- Mitarbeiterzusammenhalt
- weniger ist mehr, die Dokumentationen und Treffen verringern
- den Mitarbeitern bitte mehr Vertrauen schenken
- sobald Mitarbeiter beim Kunden Umsatz macht - Bonus auszahlen
- Bonusplan fertig stellen, leistungsbezogeneres Zusatzgehalt
- mehr Budget für Spesen und Unterkunft anbieten
- im Zweifel nicht gegen die Mitarbeiter sein
* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.
