Kita Pünktchen Tintenklecks

Stahltwiete 23, Eppendorfer Weg, Grindelberg 3, Eimsbütteler Marktplatz 38
22761 Hamburg, Deutschland
http://www.kita-pueti.de/
zum Unternehmensprofil
Branche:
Gesundheits- und Sozialwesen
Angestellte:
2-9
Unternehmen:
2.32 Punkte (2.32)
Chef:
2.33 Punkte (2.33)


wir nennen Ihren Chef beim Namen

Chef Chef

  • lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah

    2.40 Punkte (2.40)


  • überzeugt durch soziale Kompetenz

    2.60 Punkte (2.60)


  • fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

    3.20 Punkte (3.20)


  • trifft nachvollziehbare Entscheidungen

    1.80 Punkte (1.80)


  • beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen

    1.60 Punkte (1.60)


  • setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen

    2.40 Punkte (2.40)


Unternehmen Unternehmen

Kollegen

2.60 Punkte (2.60)


Kommunikation

2.15 Punkte (2.15)


Gehalt

2.48 Punkte (2.48)


Arbeit

2.45 Punkte (2.45)


Image

2.65 Punkte (2.65)


Empfehlung
Würden Sie einem Freund das Unternehmen "Kita Pünktchen Tintenklecks" als Arbeitgeber empfehlen?
20% auf jeden Fall
0% bedingt
80% auf keinen Fall
Lob & Kritik

Einzelbewertung geschrieben am: 04.06.2014
1.57 Punkte (1.57)
  • man sollte weniger aufs Geld schauen, mehr auf die Kinder
  • bessere Arbeitsmittel, Papier statt Poster
  • klarere Regeln für das ganze Haus
Einzelbewertung geschrieben am: 04.05.2013
3.82 Punkte (3.82)
  • Arbeitszeiten nach persönlicher Situation der Mitarbeiter
  • innerhalb des Konzeptes freie Entfaltungsmöglichkeiten
  • Kita-Leitung steht hinter den Angestellten
Arbeitgeberbewertung abgegeben am 03.05.2013
1.21 Punkte (1.21)
Einzelbewertung geschrieben am: 23.01.2013
2.07 Punkte (2.07)
  • die Kolleginnen sind Klasse
  • die Kinder sind super süß
  • wenn die Chefin einen guten Tag hat, ist sie super nett
  • auf Arbeitsmaterial sollte man nicht wochenlang warten müssen
Einzelbewertung geschrieben am: 19.08.2011
2.95 Punkte (2.95)
  • auf Mitarbeiter sollte mehr eingegangen werden
  • Eindruck verbessern

 

* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.