ALDI GmbH & Co. KG

Eckenbergstr. 14
45307 Essen, Deutschland
zum Unternehmensprofil
Branche:
Einzelhandel
Angestellte:
300-499
Unternehmen:
2.41 Punkte (2.41)
Chef:
2.42 Punkte (2.42)


Chef Chef

  • lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah

    3.00 Punkte (3.00)


  • überzeugt durch soziale Kompetenz

    2.50 Punkte (2.50)


  • fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

    2.50 Punkte (2.50)


  • trifft nachvollziehbare Entscheidungen

    2.00 Punkte (2.00)


  • beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen

    2.00 Punkte (2.00)


  • setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen

    2.50 Punkte (2.50)


Unternehmen Unternehmen

Kollegen

2.00 Punkte (2.00)


Kommunikation

4.00 Punkte (4.00)


Gehalt

3.20 Punkte (3.20)


Arbeit

3.88 Punkte (3.88)


Image

2.88 Punkte (2.88)


Informationen zu ALDI GmbH & Co. KG
Die Erfolgsgeschichte des deutschen Lebensmitteldiscounters beginnt 1913 in Essen mit einem kleinen Lebensmittelgeschäft im Arbeiterviertel Schonnebeck. Durch eine stetige Expansion, die auch von Krisen gekennzeichnet war, wuchs die Kette von Lebensmittelläden und zählte im Jahr 1960 schon 300 Geschäfte. Ein wichtiges Jahr in der Unternehmensgeschichte war 1960. In diesem Jahr teilten die Brüder Karl und Theo Albrecht die rechtliche Organisation des Unternehmens in Aldi-Nord und Aldi-Süd auf. Wenig später, im Jahr 1962, implantieren Karl und Theo Albrecht eine neue Vertriebsform, die zum Erfolg führen sollte: Den Lebensmitteldiscount unter dem heutigen Namen. In Deutschland setzt sich das Unternehmen aus über 60 selbstständigen Regionalgesellschaften zusammen, die als Kommanditgesellschaft (GmbH & Co. KG) geführt werden. Die Gruppe betreibt in Deutschland etwa 3000 Filialen, insgesamt 7000 in Europa und über 1000 in Australien und den USA. Es ist kein Geheimnis, was den Erfolg des Discounters ausmacht. Es wird in großen Mengen eingekauft, die Qualität der Produkte wird kontrolliert und garantiert, auf eine aufwendige und kostspielige Präsentation der Ware wird bewusst verzichtet und die Logistik ist rationell organisiert. Und das wissen auch die Kunden.
Empfehlung
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50% bedingt
50% auf keinen Fall
Lob & Kritik

Arbeitgeberbewertung abgegeben am 24.07.2015
1.74 Punkte (1.74)
Arbeitgeberbewertung abgegeben am 17.08.2013
3.09 Punkte (3.09)

 

* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.