Süddeutsche Service GmbH
- Obere Wöhrstraße 2
- 73430 Aalen (Württemberg), Deutschland
- http://www.suedservice.com
- zum Unternehmensprofil
- Branche:
- sonstige Dienstleistungen
- Angestellte:
- 50-99
- Unternehmen:
- (2.80)
- Chef:
- (2.52)
Empfehlung
Würden Sie einem Freund das Unternehmen "Süddeutsche Service GmbH" als Arbeitgeber empfehlen?
25% auf jeden Fall
25% bedingt
50% auf keinen Fall
25% bedingt
50% auf keinen Fall
Lob & Kritik
Einzelbewertung geschrieben am: 08.08.2018
(4.24)
- bssere Mitarbeitergespräche wünschenswert
- höhere Löhne wünschenswert
Einzelbewertung geschrieben am: 08.08.2018
(4.52)
- pünktliche Gehaltszahlung
- persönlicher Ansprechpartner bei Problemen
- Inklussion wird gefördert
- Chef gibt jedem eine Chance
- Mitarbeiterversammlungen sollten regelmäßiger durchgeführt werden
- anonymer Kummerkasten wäre toll
- Arbeitszeiten bei 100 Prozent sollten auf 38,5 Std. reduziert werden
Einzelbewertung geschrieben am: 21.04.2017
(1.96)
- Kollegen waren super
- mehr Ehrlichkeit
- besseres und pünktlicheres Gehalt
Einzelbewertung geschrieben am: 15.12.2016
(1.84)
- bessere Arbeitsmittel zur Verfügung stellen
- Lenk- und Ruhezeiten besser einhalten
- Zahlen der Gehälter sollte pünktlicher sein
Einzelbewertung geschrieben am: 11.11.2016
(3.94)
- neues transparentes Abrechnungssystem
Einzelbewertung geschrieben am: 14.10.2016
(1.47)
- Team unterstützt sich gegenseitig
- die Märkte unterstützen Mitarbeiter wenn diese gut arbeiten
- angemessenere Löhne
- Löhne pünktlicher auszahlen
Einzelbewertung geschrieben am: 20.01.2015
(1.95)
- ein richtiger Arbeitsvertrag mit Überstundenregelung wäre schön
Einzelbewertung geschrieben am: 23.09.2014
(2.03)
- je nach Einsatzgebiet ist man relativ frei in der Planung
- mehr Kommunikation, das A und O
- fairere und korrektere Gehaltsabrechnungen
* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.