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Gehalt kommt während des Angestelltenverhältnisses pünktlich
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Betriebliches Vorschlagswesen, Warengutschein (z.B.Tank-GS)
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freundliche Chefs
der Umgang miteinander ist super
man sollte Verbesserungsvorschläge anhören und annehmen
bessere Einarbeitung von Mitarbeitern in neuen Bereichen
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Gesundheitsförderung, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit
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moderne Arbeitsplätze
interne Fortbildungen
Provisionszahlungen
flache Strukturen
mangelnde Führungsqualität verbessern
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit, Private Internetnutzung, Gesundheitsförderung, Fitness-/Wellnessangebote, Trainee-Plätze
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Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze, Barrierefreiheit, Betriebsarzt, Arbeitgeberdarlehen, Ausbildungsplätze, Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Firmenwagen, Betriebsfeiern/-ausflüge
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Benefits: Flexible Pausenzeiten, Praktikumsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Freizeitmöglichkeiten (Kicker etc.), Betriebliches Vorschlagswesen, Firmenparkplätze, Mitarbeiterbeteiligung, Arbeitgeberdarlehen, Ausbildungsplätze, Küche/Kochmöglichkeit
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die Kollegen waren eine gute Zusammenstellung jedes Alters
flache Hierachie
es sollte auf Vorschläge zur Verbesserung eingegangen werden
Fehler des Chefs sollte nicht auf die Arbeitnehmer übertragen werden
Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze, Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Gleitzeit, Altersteilzeit, Vergabe von Diplomarbeiten, Betriebsfeiern/-ausflüge, Betriebliches Vorschlagswesen, Firmenparkplätze
Creditreform Flensburg Hanisch KG
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das gute und faire Miteinander mit den Kollegen
mehr Transparenz hinsichtlich der Unternehmensentwicklung
höheres Gehalt
erheblich mehr Urlaub geben
Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Betriebsfeiern/-ausflüge, Firmenparkplätze, Gesundheitsförderung, Ausbildungsplätze, Private Internetnutzung, Betriebliches Vorschlagswesen, Home-Office, Praktikumsplätze, Flexible Pausenzeiten
KFM Kabel- und Fernmelde Montage GmbH
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Benefits: Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Firmenparkplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit
KielNET GmbH Gesellschaft für Kommunikation
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Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Gleitzeit, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Firmenparkplätze, Ausbildungsplätze, Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung
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Personalchef und Träger sollten ihr Handeln überdenken
lieber miteinander statt übereinander reden
Mitarbeiter sollten mit einbezogen und frühzeitig informiert werden
Transparenz und Wertschätzung wünschenswert
vernünftige Ausstattung wünschenswert
pünktliche Gehaltszahlung wünschenswert
klare Strukturen wünschenwert
Benefits: Home-Office, Arbeitgeberdarlehen, Praktikumsplätze
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viele Kunstwerke in den Gängen
Betriebsklima soll stetig gut sein
weniger Kündigungen und Mitarbeiterwechsel
Benefits: Firmenwagen, Trainee-Plätze, Praktikumsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Firmenparkplätze, Betriebsarzt, Gesundheitsförderung, Arbeitgeberdarlehen, Ausbildungsplätze, Home-Office
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man sollte anständiges Arbeitsmaterial anschaffen
Änderungen auf der Führungsebene wünschenswert
man sollte nötiges Fachwissen erlernen
Benefits: Mitarbeiterrabatte, Ausbildungsplätze, Private Internetnutzung, Mitarbeiterbeteiligung, Betriebsarzt, Fitness-/Wellnessangebote, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Vergabe von Diplomarbeiten, Trainee-Plätze
Consist Software Solutions GmbH
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um Kollegialität bemüht
transparentere Kommunikation auf Augenhöhe
Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Gleitzeit, Fitness-/Wellnessangebote, Firmenparkplätze, Mitarbeiterbeteiligung, Private Internetnutzung, Home-Office, Flexible Pausenzeiten
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gutes Gehalt
die Mitarbeiter sollten im Vordergrund stehen und nicht die Umsätze
RANGER-SHOP.de Claus-Volker Selck e.K.
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Betriebsklima unter den Angestellten
Geschäftsführer und Inhaber ist unkompliziert
Gehalt erhöhen
hohe Mitarbeiterfluktuation vermeiden
langfristige Ziele klar machen
Benefits: Mitarbeiterrabatte, Praktikumsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Gleitzeit, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Firmenparkplätze, Arbeitgeberdarlehen, Private Internetnutzung, Ausbildungsplätze, Home-Office
Rosenhof Seniorenwohnanlage Travemünde
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eine der schönsten Seniorenwohnanlagen, die es gibt
wunderschön am Meer gelegen. Die Lobby, das Restaurant, usw. immer sehr schön dekoriert. Ein dickes Lob an die Hausdamen.
Einhaltung grundsätzlicher arbeitsrechtlicher Bestimmungen
mehr Respekt den Mitarbeitern und Bewohnern gegenüber
auch mal loben, nicht nur kritisieren
die hohe Fluktuation beenden
Personalführung muss dringend verbessert werden
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schöner Standort im Urlaubsgebiet Nordfriesland
mehr Transparenz und Offenheit der Führungsebene
ich finde der Umgang mit Mitarbeitern könnte noch verbessert werden
mehr auf die gleichberechtigte Behandlung der Mitarbeiter achten
mehr soziales Engagement und Pflichtbewußtsein wären toll
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Firmenparkplätze, Praktikumsplätze
Larsen Global Shop Expansion GmbH & Co. KG
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Benefits: Küche/Kochmöglichkeit, Fitness-/Wellnessangebote, Firmenparkplätze, Mitarbeiterbeteiligung, Private Internetnutzung, Flexible Pausenzeiten, Firmenwagen, Trainee-Plätze, Vergabe von Diplomarbeiten, Praktikumsplätze
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90% der Kollegen sind kompetent und freundlich
mehr Kontrolle der Azubis
besseres Gehalt
Benefits: Mitarbeiterrabatte, Praktikumsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Private Internetnutzung, Ausbildungsplätze, Flexible Pausenzeiten, Firmenparkplätze, Altersteilzeit, Firmenwagen, Küche/Kochmöglichkeit
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