Arbeitgeber

FuxMedia GmbH & Co.KG

das kollegiale Verhalten untereinander ist gut
es sollte mehr auf die Mitarbeiter gehört werden
die Praktikanten und Azubis sollten wertgeschätzt werden
Mehrarbeit soll anerkannt werden
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AARTAX Steuerberatungsgesellschaft mbH

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DRZ Dresdner Reifenzentrale GmbH

Klima in den Filialen ist prima
bessere Entlohnung
weniger Überstunden
bessere technische Ausstattung der Filiale

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Private Internetnutzung, Firmenparkplätze, Betriebliches Vorschlagswesen, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Gleitzeit, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Bertram für Bau und Gewerbe GmbH

Überstunden werden selten gefordert
Überstunden werden am Monatsende ausgezahlt
Löhne und Gehälter pünktlich auszahlen
bei Lohnverzug Bescheid geben
mehr Kommunikation

Benefits: Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze

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Toys"R"Us GmbH

2.55 Punkte
1 Bewertung

Benefits: Ausbildungsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Trainee-Plätze, Küche/Kochmöglichkeit

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August Holder GmbH

Vertretung namhafter Markenhersteller
eigenes Ladengeschäft mit Werkstatt
Preisninveau ist marktangepasst im B2B-Bereich
mehr Sozialkompetenz bei den Vorgesetzten erforderlich
Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern verbessern
zeitgemäßere Arbeitsmittel
Überstunden entweder finanziell vergüten oder abfeiern lassen
Überstunden reduzieren
mehr Rücksicht auf die privaten Belange der Mitarbeiter
Mitarbeiterfluktuation einschränken
mehr Urlaub
Einkommensniveau sollte höher als nur branchenübliche Untergrenze sein
Vorgesetztenverhalten verbessern, keine Machtdemonstrationen

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Firmenwagen, Ausbildungsplätze, Firmenparkplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze

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The Westin Bellevue Dresden

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Staatsoperette Dresden

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PUR Recycling Dienstleistungs GmbH

Arbeitsverträge

Benefits: Arbeitgeberdarlehen

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Wölfnitzer Werkzeugkiste GmbH

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POS-Cashservice

Team
Aufgabenbereich
Vermeidung einer Vetternwirtschaft wünschenswert
Lohnpolitik sollte fairer gestaltet werden

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Freizeitmöglichkeiten (Kicker etc.), Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit

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Dresdner Tafel e.V.

2.27 Punkte
1 Bewertung

Benefits: Kantine/Cafeteria, Flexible Pausenzeiten, Küche/Kochmöglichkeit

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Kurierdienst Werner

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activjob GmbH

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten, Küche/Kochmöglichkeit

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zeitlos restaurant & café GmbH & Co.KG

Einkauf bei regionalen Anbietern
hören Sie Ihren Mitarbeitern zu
arbeiten Sie mit den Mitarbeitern
lassen Sie qualifiziertes Personal ihr Know-How auch einsetzen

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Firmenparkplätze, Gleitzeit, Praktikumsplätze

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Therapeutisches Zentrum Judith Stransky

gute Ausstattung der Praxis
bessere Kommunikation und Organisation
mehr Toleranz gegenüber Mitarbeitern mit Kindern
bessere Hygiene im Unternehmen
angemessenere Entlohnung zur Motivation der Mitarbeiter

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Mitarbeiterbeteiligung, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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POWER PERSONEN-OBJEKT- WERKSCHUTZ GMBH

Ehrlicher und fairer Umgang miteinander.
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WISAG Gebäude- und Industrieservice Mitteldeutschl. GmbH & Co.KG

2.13 Punkte
1 Bewertung
Arbeit ist sehr abwechslungsreich und interessant
eigenverantwortliches Arbeiten ist Grundvorraussetzung
Kontrollfunktion übergeordneter Leitungsebene beschränkt sich nur auf die Erfüllung der Kennziffern
neue Leute eingestellt - ohne Bereitstellung von Werkzeug
Abteilungsleiter sollte seine Art der Leitung überdenken

Benefits: Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Barrierefreiheit, Firmenparkplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit

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PUR-Montage-Dienstleistungs GmbH

Ehrlich und Aufrichtig sein
viele sehr gute MA gehen leider verloren
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Galli Deutschland

2.11 Punkte
1 Bewertung
Selbstständigkeit ist gefragt
man hat ziemlich viele Freiheiten
lernt die Grundlagen sozialer Kompetenzen
mehr miteinander arbeiten
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