Arbeitgeber

Istok Häusliche Pflege GmbH

Kompetenzen nicht überschreiten
präzise und nachvollziehbare Aufgabenstellung
Vertragsvereinbarungen einhalten

Benefits: Flexible Pausenzeiten

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Aurubis AG

sehr gute Pensionsregelungen
hohe Fluktuation reduzieren

Die Aurubis AG - führender Kupferproduzent Die Aurubis AG gilt mit Abstand als größte Kupferindustrie im gesamten europäischen Raum. Hinzu kommt die internationale Führungsposition im Bereich des Kupferrecyclings. Der Fokus des Unternehmens liegt auf der Fertigung von börsenfähigen...

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Labor Dr. Heidrich & Kollegen MVZ GmbH

Lage
Willkür des Arbeitgebers sollte unterlassen werden
aggressive Kommunikation sollte vermieden werden
Falschaussagen sollten unterlassen werden

Benefits: Betriebsarzt, Barrierefreiheit, Altersteilzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Krüll Motor-Company GmbH & Co. KG

pünktliche Zahlung des Gehalts
Gehaltshöhe
Mitarbeiterführungsseminare besuchen

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Ausbildungsplätze, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten

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DME Grundstückgsgesellschaft mbH

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Bauverein der Elbgemeinden eG

Arbeitszeitmodell
mehr Wertschätzung, weniger Misstrauen

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Betriebsarzt, Barrierefreiheit, Firmenparkplätze, Gleitzeit, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Montblanc Simplo GmbH

Benefits: Kantine/Cafeteria, Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Barrierefreiheit, Altersteilzeit, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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PL- Immobilien

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Praktikumsplätze

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Diekmann Rechtsanwälte

1.84 Punkte
1 Bewertung
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Yusen logistics GmbH

pünktliche Gehaltszahlung
Mitsprachemöglichkeiten der Mitarbeiter sind zu gering

Benefits: Ausbildungsplätze

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CCS Content Conversion Specialists GmbH

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meine-waschstrasse GmbH

betriebliche Altersvorsorge wird gezahlt
Arbeiter menschlicher führen
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Deutsche Shell AG

Kunden, vor allem die Stammkunden waren toll
Umgang unter den Kollegen
mehr auf Personal eingehen
Personal mehr schätzen
den Chef nicht zu sehr raushängen lassen
Familienfreundlichkeit

Benefits: Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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actera.de

mehr auf Verbesserungsvorschläge eingehen
mehr Gleichbehandlung von Mitarbeitern
Zusammenführung der Mitarbeiter
kritikfähiger sein

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Firmenparkplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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MPS media UG

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Dolce & Gelato

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Zug-Pilot GmbH

Gehalt wurde fast immer pünktlich überwiesen
Chef war fast 24 h erreichbar
einige Bereiche sollten überdacht werden

Benefits: Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Arbeitgeberdarlehen, Altersteilzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge

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Carl Wilhelm Brammer GmbH & Co. KG

Versprechen einhalten und keine verbalen Schläge

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Ausbildungsplätze, Betriebsarzt, Praktikumsplätze, Trainee-Plätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Eurofins Dr. Specht Laboratorien

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DAZ Verlagsgruppe GmbH & Co. KG

Mitarbeiter- und Unternehmensführung verbessern
ich meine, man sollte die Gehälter anpassen

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Praktikumsplätze

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