Bayern Facility Management GmbH
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die Kollegen und mein direkter Vorgesetzter
mehr Strategie
mehr Investitionen, gute Systeme und Prozessoren
Benefits: Kantine/Cafeteria, Firmenwagen, Home-Office, Private Internetnutzung, Mitarbeiterbeteiligung, Firmenparkplätze, Gleitzeit, Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten
The Boston Consulting Group GmbH
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Benefits: Freizeitmöglichkeiten (Kicker etc.), Firmenparkplätze, Betriebliches Vorschlagswesen, Altersteilzeit, Fitness-/Wellnessangebote, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Gleitzeit, Vergabe von Diplomarbeiten, Küche/Kochmöglichkeit, Trainee-Plätze
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mehr Wertschättzung gegenüber den einzelnen Mitarbeitern
Work-Life-Balance sollte mehr beachtet werden
bessere Aufgabenverteilung sodass Mitarbeiter nicht ständig überlastet sind
Benefits: Kantine/Cafeteria, Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Mitarbeiterbeteiligung, Barrierefreiheit, Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten, Trainee-Plätze, Küche/Kochmöglichkeit, Home-Office
Atos IT Solutions and Services GmbH
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flexible Aufstiegschancen auch für junge Mitarbeiter
Betriebsklima muss besser werden
Benefits: Betriebsarzt, Küche/Kochmöglichkeit, Trainee-Plätze, Vergabe von Diplomarbeiten, Praktikumsplätze, Gleitzeit, Betriebliches Vorschlagswesen, Firmenparkplätze, Barrierefreiheit, Kantine/Cafeteria
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Benefits: Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze
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den Druck mindern
Führungsdenken modernisieren
Überstunden reduzieren
Betriebsklima verbessern
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Gleitzeit, Vergabe von Diplomarbeiten, Küche/Kochmöglichkeit, Home-Office, Firmenparkplätze, Freizeitmöglichkeiten (Kicker etc.), Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Trainee-Plätze
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selbstständiges Arbeiten
gutes Klima unter den Kollegen
mehr auf die Schichtleiter / Arbeitsvorbereiter hören
mehr Handeln als darüber zu dikutieren
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Betriebsarzt, Gleitzeit
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Benefits: Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Home-Office, Firmenparkplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge
Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
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respektvoller Umgang sowie Schätzen
Fachkraftquote lt.Gesetz umsetzen
älteren Menschen Supervisionen anbieten
Benefits: Kantine/Cafeteria, Ausbildungsplätze, Barrierefreiheit, Altersteilzeit, Praktikumsplätze, Home-Office, Private Internetnutzung, Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Firmenparkplätze
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Ludwig-Maximilians-Universität München
sehr hohe Zeitsouveränität und -flexibilität
sehr guter Ruf
absolut lernendes Unternehmen
mehr Work Life Balance
mehr Gehaltssouveränität nach der Leistungskultur
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Teamgeist
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Praktikumsplätze, Kantine/Cafeteria, Mitarbeiterrabatte, Home-Office, Ausbildungsplätze, Gesundheitsförderung, Barrierefreiheit, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Gleitzeit
AXA Assistance Deutschland GmbH
gute Verkehrsanbindung
bessere Kommunikation wünschenswert
flexible Arbeitszeiten wünschenswert
Teilzeit wünschenswert
Benefits: Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Ausbildungsplätze, Firmenparkplätze, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit
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mehr Planungssicherheit
Benefits: Ausbildungsplätze, Betriebsarzt, Kantine/Cafeteria, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterbeteiligung, Gesundheitsförderung, Barrierefreiheit, Firmenparkplätze, Betriebliches Vorschlagswesen, Altersteilzeit
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starker Zusammenhalt unter Kollegen
NL-Leiter sollten professioneller auftreten
Zukunftsperspektiven und Weiterbildungen/-entwicklung bieten
mehr Kontrolle der NL-Leiter seitens der Geschäftsführung
Benefits: Flexible Pausenzeiten, Barrierefreiheit, Firmenparkplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit, Private Internetnutzung, Betriebliches Vorschlagswesen, Gleitzeit, Praktikumsplätze
Schleicher Fahrzeugteile GmbH & Co. KG
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nette Kollegen
leistungsgerechtere Bezahlung
Strukturen verbessern
Benefits: Kantine/Cafeteria, Ausbildungsplätze, Gesundheitsförderung, Firmenparkplätze, Betriebliches Vorschlagswesen, Altersteilzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG
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Benefits: Mitarbeiterrabatte, Ausbildungsplätze, Mitarbeiterbeteiligung, Warengutschein (z.B.Tank-GS), Küche/Kochmöglichkeit
viele charmante Mitarbeiter
Führungskräfte teilweise sehr geeignet
Gehaltserhöhungen vornehmen
oberste Führungsebene sollte auch sich andere Punkte anhören
geringeren Personaldurchlauf
gutes Personal halten
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Arbeitszeiten sind optimal
Verkehrsnah
Gleichberechtigung
Mitarbeiter mehr respektieren
Benefits: Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten, Praktikumsplätze, Küche/Kochmöglichkeit, Private Internetnutzung, Altersteilzeit, Gleitzeit, Freizeitmöglichkeiten (Kicker etc.), Betriebsfeiern/-ausflüge
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