Arbeitgeber

A bis Z Schädlingsbekämpfung Piana GmbH

1.63 Punkte
1 Bewertung
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archibrand Deutschland

mehr Gehalt

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Praktikumsplätze

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WirtschaftsTreuhand GmbH

abwechslungsreiche Tätigkeit
mehr Einarbeitung gewährleisten
mehr Offenheit und Fairness walten lassen

Benefits: Ausbildungsplätze, Betriebsfeiern/-ausflüge, Küche/Kochmöglichkeit

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GWG Städtische Wohnungsgesellschaft München mbH

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Barrierefreiheit, Gleitzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze

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Avandeo

klarere Verteilung der Aufgaben
mehr Empathie für die Mitarbeiter
ab und zu mal gute Laune haben wäre schön

Benefits: Mitarbeiterrabatte, Flexible Pausenzeiten

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ATOS Kliniken

Benefits: Private Internetnutzung, Betriebsarzt, Barrierefreiheit, Gleitzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge

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Mail Professionals (Moosach)

1.51 Punkte
1 Bewertung
die Koordinatoren sollten geschult werden
die Vorgesetzten sollten fairdf und vorurteilslos sein

Benefits: Kantine/Cafeteria, Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung

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Power Brands Strategy and Marketing GmbH & Co. KG

Urlaubsplanung
Schulungen zu Mitarbeiterführung, Sozialverhalten, Ehrlichkeit anbieten

Benefits: Flexible Pausenzeiten, Private Internetnutzung, Arbeitgeberdarlehen, Gleitzeit, Betriebsfeiern/-ausflüge, Praktikumsplätze, Vergabe von Diplomarbeiten, Trainee-Plätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Sunpoint GmbH & Co. KG

1.48 Punkte
1 Bewertung
mehr Kritikfähigkeit
mehr Teamzusammenhalt

Benefits: Mitarbeiterbeteiligung

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Stadtwerke München GmbH

mehr Transparenz bei Personalentscheidungen
Mitarbeiter mit Berufserfahrung mehr fördern

Benefits: Kantine/Cafeteria, Firmenwagen, Flexible Pausenzeiten, Kinderbetreuung, Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Mitarbeiterbeteiligung, Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Betriebliches Vorschlagswesen

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HV ImmobilienManagement GmbH

pünktliche Bezahlung
Getränke stehen in der Küche parat
mehr betriebliche Work-Life-Balance Maßnahmen
besseres Gehalt
Hygenie verbessern

Benefits: Ausbildungsplätze, Praktikumsplätze, Trainee-Plätze

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TST Personalservices GmbH & Co. KG

rechtzeitig seine Mitarbeiter bezahlen
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Aktiv Gebäudeservice & Dienstleistung GmbH

Zusammenhalt der kleinen Mitarbeiter
mehr auf Mitarbeiter eingehen
das zahlen was geleistet wurde
Leitung honorieren

Benefits: Firmenwagen

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La Nuova Casa Möbelhandels GmbH & Co.KG

die Mitarbeiter untereinander halten zusammen
es sollten Facharbeiter sprich Logistiker eingestellt werden

Benefits: Ausbildungsplätze, Arbeitgeberdarlehen, Firmenparkplätze, Küche/Kochmöglichkeit

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Hotel Herzog-Wilhelm Tannenbaum

mehr Leute einstellen
Arbeitspensum zu hoch
mehr Gleichberechtigung in Bezug auf Urlaub
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Schega & Nagel Personalberatung GmbH

mehr Professionalität in der Unternehmensführung
bessere Vorbereitung bei internen Meetings
klarere Selbsteinschätzung der Unternehmensführung
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Schottenhamel GmbH & Co KG

abwechslungsreich
Gehälter pünktlicher zahlen
weniger Chaos
bessere Kommunikation
mehr Struktur
mehr Lob für Mitarbeiter

Benefits: Kantine/Cafeteria, Flexible Pausenzeiten

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Königlicher Hirschgarten

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Securitas Mobile GmbH

Kollegen
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Profactor-Armaturen-GmbH

1.40 Punkte
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in Deutschland hat das Unternehmen nur eine GmbH
Profactor lieferte Sanitärtechnik aus China nach Russland
Beleidigungen, Drohungen, Betrug sollte abgeschafft werden
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