Saller Unternehmensgruppe

Zum Hospitalgraben 6
99425 Weimar, Thüringen, Deutschland
http://www.saller-bau.com
zum Unternehmensprofil
Branche:
Architektur, Immobilien
Angestellte:
200-299
Unternehmen:
3.06 Punkte (3.06)
Chef:
2.31 Punkte (2.31)


wir nennen Ihren Chef beim Namen

Chef Chef

  • lobt oder kritisiert konstruktiv und zeitnah

    2.67 Punkte (2.67)


  • überzeugt durch soziale Kompetenz

    1.67 Punkte (1.67)


  • fördert eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

    2.50 Punkte (2.50)


  • trifft nachvollziehbare Entscheidungen

    2.00 Punkte (2.00)


  • beteiligt Mitarbeiter an Entscheidungsprozessen

    2.50 Punkte (2.50)


  • setzt klare Ziele und gibt präzise Aufgabenstellungen

    2.50 Punkte (2.50)


Unternehmen Unternehmen

Kollegen

3.45 Punkte (3.45)


Kommunikation

3.46 Punkte (3.46)


Gehalt

3.07 Punkte (3.07)


Arbeit

3.04 Punkte (3.04)


Image

3.08 Punkte (3.08)


Lob & Kritik

Einzelbewertung geschrieben am: 06.03.2015
3.37 Punkte (3.37)
  • menschlichere Behandlung der Mitarbeiter
Einzelbewertung geschrieben am: 06.08.2014
2.81 Punkte (2.81)
  • Umgebung, Natur, Mitarbeiter
  • schnellere Entscheidungen
Einzelbewertung geschrieben am: 27.02.2014
4.82 Punkte (4.82)
  • kurze Entscheidungswege
  • klares Firmenkonzept
  • sehr gute Bezahlung und tolle engagierte Mitarbeiter
  • Mitarbeiterparkplätze schaffen
Einzelbewertung geschrieben am: 07.07.2013
1.14 Punkte (1.14)
  • Mitarbeiter wie Menschen behandeln
Einzelbewertung geschrieben am: 02.07.2013
1.74 Punkte (1.74)
  • menschlichere Behandlung der Mitarbeiter
Einzelbewertung geschrieben am: 14.04.2012
3.54 Punkte (3.54)
  • interessante Tätigkeiten in einem interessanten Umfeld
  • Fluktuationsrate reduzieren
  • lockerere Reglementierung der Mitarbeiter

 

* Die Gesamtwertung setzt sich aus den einzelnen Bewertungen des Chefs und des Unternehmens zusammen. Diese haben folgende Gewichtung: die Bewertung des Chefs fließt in die Gesamtwertung zu 20% und die des Unternehmens zu 80% ein.